[VIP第1年] 指数:3
做好职工书屋的建设规划（一）做好制度建设。建立完善的管理制度，将职工书屋工作纳入企业整体发展规划中，与企业文化建设、生产经营管理、职工素质提升等工作统筹规划、协调推进。（二）增加资金投入。为职工书屋建设提供必要的资金支持，保障各项工作有序开展。（三）做好建设规划。在充足的资金支持下，将职工书屋：场景选址、使用面积、藏书数量、开放时间、管理模式、合作厂家的选择、系统、设备的选择等，做好完善的建设规划，保障职工书屋长远化的运作、管理和维护等工作。（四）加强宣传引导。通过多种渠道积极宣传职工书屋在企业文化建设中的作用，增强职工的读书意识，使广大职工养成自觉读书的习惯，提高学习的积极性和主动性，更好地发挥其在企业文化建设中的积极作用。在宏泰搭建的职工书屋里，您可以轻松借阅各类图书，同时还能体验到宏泰的智能书柜和自助借还机。广州智能化职工图书角
同时，从客观上讲，建设“职工书屋”是广大职工在市场竞争中提高生产技术、不断提升自我的必要手段。从主观上讲，“读书学本领”是广大干部职工认识和关心的问题之一。因此，“创建学习型组织，争做知识型职工”活动和“职工书屋”建设受到广大职工的欢迎。另一方面，读书可以净化人的心灵，陶冶人的情操，使人善良美丽，远离枯燥庸俗，还能调节紧张的工作，愉悦人心。因此，“工人书屋”的精神关怀和建设与“感恩企业、关爱员工”的物质活动同等重要，甚至更为重要。广州智能化职工图书角职工书房搭配宏泰的标签转化系统，让您的图书管理更加科学和规范。
职工书屋是指由企业出资建立的为职工提供阅读服务的书屋，其基本任务是向职工提供服务，是企业文化建设的重要内容。在新形势下，在企业职工书屋建设过程中，如何充分发挥好这个阵地作用为职工服务？小编认为应从以下几个方面着手：一是要深入了解企业经营和员工的实际需求；二是要努力为员工提供个性化的服务；三是要创新服务方式，丰富服务内容；四是要加大投入力度。要深入了解企业经营和员工的实际需求职工书屋建设的前提是要了解职工的需求。只有对职工的需求有了清晰的认识，才能为职工提供有针对性的服务，才能把职工书屋办成为职工喜闻乐见、具有鲜明特色的活动场所。
四重功能:充分做实并发挥职工书屋作为广大职工思想带领阵地、素质提升平台、文化生活空间、综合服务场所四个方面重要功能。五项举措:一是推动实现职工书屋(含电子职工书屋)在基层单位的普遍覆盖;二是各方面提升职工书屋建设品质与阅读体验;三是充分拓展职工书屋功能与内涵;四是以电子职工书屋迭代升级为抓手推动职工书屋建设数字化延伸;五是大力培育职工读书组织并普遍开展阅读学习活动。六类成果:精心培育推出一批职工书屋品牌示范单位、一批职工书屋建设模式创新项目、一批电子职工书屋应用示范点、一批优良职工读书组织(读书活动)、一批阅读学习成才职工及一批原创作品等六类典型成果,形成各方面创新、百花齐放的局面。职工图书馆采用宏泰的门禁系统，保障您的职工图书馆安全和隐私。
一是加强组织领导，成立了职工读书领导小组。“职工书屋”成立后，要成立读书活动领导小组；同时，要积极组织文体骨干人员带头读书学习。并指定专人负责，同业负责收集员工及家属对读书活动的意见、推荐优良图书、制定读书计划、策划配套活动等，为员工读书活动的顺利开展奠定组织基础。阅读活动。二是营造积极向上的氛围，培养员工读书学习观念。读书活动领导班子采取集中动员、普遍宣传、个别讲解、悬挂标语横幅等方式，深入开展思想动员，解答大家的思想困惑，使正确的读书学习理念深入人心。人心。职工图书馆宏泰的智能安全门，保障您的阅读安全和隐私。广州共享职工书屋定制方案
职工图书馆搭配宏泰馆员工作站，让您的借阅体验更加人性化和贴心。广州智能化职工图书角
大力推广，创新发展。贴近职工文化服务，各方面提升职工书屋建设品质和阅读体验，充分拓展功能和内涵，进一步发挥职工书屋在促进职工“大学习”中的带领作用。将职工书屋与企业文化、团队建设、职工业余文化生活等充分结合起来，促进工会服务场所与网络平台岗位的融合发展，带动员工学习知识、增长技能、提高素质。同时，在充分盘活和有效发挥已建职工书屋作用的基础上，进一步深入基层，下沉，建设职工书屋和各类便民阅读站，为员工集聚，劳动者和产业工人就业新形式。区域、行业系统、基层企业、产业园区、重点项目点等适当倾斜，形成普遍覆盖职工的现代工会阅读服务设施网络。广州智能化职工图书角
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